Skapa en profil
Offentlig åtkomst
Visa alla1 artikel
0 artiklar
tillgänglig
inte tillgänglig
Enligt krav från finansiärer
Medförfattare
- Mustafa F. OzbilginProfessor of Organisational Behaviour, Brunel University (London) and Universite Paris-DauphineVerifierad e-postadress på brunel.ac.uk
- Dr Joana VassilopoulouHead of Organisations & People Department, Reader (Associate Professor) in HRMVerifierad e-postadress på brunel.ac.uk
- Eddy NgQueen's UniversityVerifierad e-postadress på queensu.ca
- Myrtle P. BellProfessor of Management, University of Texas at ArlingtonVerifierad e-postadress på uta.edu
- Lize A E BooysenAntioch University, Faculty on PhD in Leadership and ChangeVerifierad e-postadress på antioch.edu
- T. Alexandra BeauregardProfessor of Organizational Psychology, Birkbeck (University of London); Oslo New University CollegeVerifierad e-postadress på bbk.ac.uk
- Kurt AprilProfessor of Leadership, Diversity & Inclusion, University of Cape TownVerifierad e-postadress på uct.ac.za
- Graham ManvilleAssociate Professor, Zayed, University, College of Business, United Arab EmiratesVerifierad e-postadress på zu.ac.ae
- Fatma Küsküİstanbul Teknik ÜniversitesiVerifierad e-postadress på itu.edu.tr
- Julia NentwichTitularprofessorin, Universität St. GallenVerifierad e-postadress på unisg.ch
- Joerg DietzFaculty of Business and Economics (HEC Lausanne), University of LausanneVerifierad e-postadress på unil.ch